كتبت:ولاء عابد
جامعة المنصورة ضمن أفضل 9 جهات حكومية في جائزة مصر للتميز الحكومي عن فئة تكافؤ الفرص
حققت جامعة المنصورة إنجازًا جديدًا يضاف إلى سجل تميزها المؤسسي وذلك بحصولها على مركز ضمن أفضل تسعة مراكز على مستوى الجمهورية من بين 52 جهة حكومية مشاركة في جائزة مصر للتميز الحكومي عن فئة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة في دورتها الرابعة.
وجاء هذا الإنجاز تحت رعاية معالي الأستاذ الدكتور شريف يوسف خاطر – رئيس جامعة المنصورة وبمتابعة ودعم من السادة نواب رئيس الجامعة:
الأستاذ الدكتور محمد عطية البيومي – نائب رئيس الجامعة لشؤون التعليم والطلاب.
والأستاذ الدكتور محمد عبد العظيم – نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة والأستاذ الدكتور طارق غلوش – نائب رئيس الجامعة لشؤون الدراسات العليا والبحوث.
وإشراف الاستاذ الدكتور نسرين شلبي – مدير مركز ضمان الجودة وتقييم الأداء ورئيس فريق جائزة مصر للتميز الحكومي لفئة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة بالجامعه – الدورة الرابعة.
ويعكس هذا التميز مستوى الأداء المؤسسي بالجامعة وجهودها المستمرة في دعم وتمكين المرأة قياديًا واجتماعيًا واقتصاديًا وتوفير الحماية لها إلى جانب دمج وتمكين ذوي الإعاقة داخل المجتمع الجامعي والمحيط الخارجي بما يتماشى مع أهداف التنمية المستدامة ورؤية الدولة المصرية.
وجاء هذا النجاح ثمرة لتضافر جهود قطاعات الجامعة الثلاثة وجميع المراكز والوحدات التابعة لها إلى جانب قطاع المستشفيات الجامعية والمراكز الطبية وأمين عام الجامعة في إطار منظومة عمل مؤسسية متكاملة وبالتنسيق المستمر مع مركز ضمان الجودة وتقييم الأداء الذي كان له دورا محوريا في هذا الإنجاز من خلال قيادة أعمال الإعداد والتنسيق وتجميع البيانات وإعداد وكتابة ملف الترشيح وفق معايير جائزة مصر للتميز الحكومي بمشاركة السادة نواب المركز وفريق العمل بالمركز وبالتعاون مع وحدات ضمان الجودة بالكليات.
وقد أسهمت هذه الجهود المشتركة في صياغة مؤشرات أداء دقيقة تقيس معدلات التطور والإنجاز وهو ما انعكس على تحسن تصنيف الجامعة في تحقيق أهداف التنمية المستدامة بعد جهد مكثف امتد لساعات طويلة شملت العمل خلال فترات المساء وأيام الإجازات.
ويؤكد هذا الإنجاز استمرار جامعة المنصورة في ترسيخ مكانتها كإحدى الجامعات الرائدة على مستوى الجمهورية ودورها الفاعل في دعم منظومة التميز الحكومي وتحقيق الريادة المؤسسية.
